夙兴夜寐 抓好落实

　　“三个率先”“两个翻番”“一个全面建成”，一幅宏伟的蓝图摆在我们面前。古语说：“古今兴盛皆在于实，天下大事必作于细。”把蓝图变成现实，需要我们始终保持昂扬的工作激情，勇于担当、奋发作为，以夙兴夜寐、兢兢业业的精神，把市委八届七次全会确定的各项决策部署和工作要求落到实处。

　　习近平总书记指出，没有广大党员、干部的积极性和执行力，再好的政策措施也会落空。从近年的发展实践看，沧州经济社会能够始终保持良好的势头，一个重要原因就是全市拥有一支有战斗力、能抓好落实的干部队伍。决战决胜“十三五”，全面建成小康社会，把沧州建设成为现代化沿海开放城市，这样的目标对广大干部的执行力、尤其是干部的精神状态和工作作风提出了更高要求。

　　对干部来说，激情是一种可贵的工作状态和工作品质，它源于对使命的尊崇、对事业的忠诚、对职责的担当。今后5年，是需要一鼓作气向全面建成小康社会目标冲刺的历史时刻。“狭路相逢勇者胜”，面对经济发展新常态下的转型压力、面对率先发展的历史使命，每一名干部都要以“舍我其谁”的担当，拿出“拼命三郎”的干劲、闯劲、拼劲，兢兢业业，殚精竭虑，真干、苦干、实干、巧干，自觉投身发展改革大潮，并有效带动队伍，广泛影响群众，形成共谱发展新篇章的强大合力。

　　抓好落实，要进一步解放思想。在发展过程中，难免会遇到各式各样的问题和挑战，特别是随着经济发展进入新常态，深化改革进入攻坚期，每向前推进一步，都会困难重重，这既考验着干部的拼搏精神和责任担当，也是对干部思想解放水平和创新能力的一个检验。我们要敢于正视矛盾和问题，结合“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”大讨论的开展，对照省委“八破八立”的要求，不断更新观念，在破解难题中解放思想，在加强学习中提升能力，用改革的思路和创新的办法完善体制机制、破解工作难题，切实推动各项任务目标的落实。

　　抓好落实，关键是要完善推进发展的体制机制，特别是选人用人机制。一个好的制度，可以激发出每一个人的潜能和创造力，催生推进率先发展、创新发展、转型发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展的强大合力。我们要进一步建立健全科学的干部考核评价体系，继续完善干部“干事档案”，在经济社会发展一线、在项目建设一线、在招商引资一线识别干部、锻炼干部、考验干部，让那些想干事、敢干事、能干事、会干事、干成事的干部有更加广阔的奋斗舞台，从而激发广大干部的责任意识，形成敢于担当、善于落实的浓厚氛围。

　　道虽迩，不行不至。全面建成小康社会，靠的是意志力，拼的是执行力。只要把夙兴夜寐、激情工作作为常态，把兢兢业业、殚精竭虑的精神贯穿于各项工作之中，我们就一定能出色地完成好各项任务，创造出不辜负党和人民期望、无愧于伟大时代的发展实绩。